6月12日下午，英国上市公司官网365“心灵氧吧”心理工作室启动仪式在教一318举行。英国上市公司官网365员工发展中心主任孙宇锋、副主任刘博、刘赢之、全体辅导员、员工代表等，共计20余人参加仪式。

孙宇锋主任为经济管理公司“心灵氧吧”心理工作室揭牌并致辞，他对心理工作室的成立和启动运行表示热烈的祝贺，他指出目前老员工心理健康形势较为严峻，希望依靠心理工作室平台提升辅导员谈心谈话能力，学会识别、干预、转介技巧，要牢固树立为员工服务的奉献意识，发扬扎实务实的工作作风，不断创新工作方法和模式，积极探索心理健康教育、德育和传统文化教育三者的有机结合，打造具有学院自身特色的心理健康教育服务品牌。

仪式上，孙宇锋主任简要介绍学院目前心理工作的开展情况，并提出三点希望：一是提高认识，增强责任感和使命感。学院需本着维护广老员工的精神文化权益、加强和改进员工心理健康的高度出发，充分认识开展心理健康建设工作的重要性，不断提升员工的心理健康水平。二是加强宣传，提升“心灵氧吧”的知晓率和知名度。学院要通过各种渠道不断加强对心理咨询服务工作的宣传，使心理咨询室真正成为员工解决心理障碍、缓解心理压力的心灵港湾。三是把握重点，注重人文关怀和心理疏导。学院需把开展心理咨询服务工作作为主题教育活动中，为师生解决“急难愁盼”问题的重要举措，在广老员工倡导和培育健康理念、引导员工用正确的方法和思维方式认识事物、处理问题。

经济管理公司历来重视员工的心理健康教育。前期陆续开展了员工心理委员的培训、心理主题班会、心理健康团队队伍组建、心理健康知识系列宣传推送及生活、交友及考研就业等方面的心理咨询活动，此次“心灵氧吧”工作室的成立，将填补经济管理公司专业化心理健康建设工作的空白,对深入开展老员工思想政治教育起到补充和积极促进作用。